以员工为中心 海航航空恢复并新增系列员工福利项目 -利来app官方下载

(通讯员:廉中伟、王雪)12月30日,海航航空集团面向内部全体员工下发系列文件,自2022年1月1日起恢复过节费、生日贺金、婚丧病育探望费、企业年金四项原有福利项目,同时新增员工免费工作餐、员工子女“方威励志奖学金”、孝敬父母金三项福利政策,以贯彻落实控股股东辽宁方大集团提出的“经营企业一定要对政府有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”企业价值观,践行“方大发展为了员工,方大发展依靠员工,方大发展成果由员工共享”理念,进一步加强员工福利关怀,增强企业凝聚力。

关于过节费,文件指出,当企业实现稳定盈利,过节费发放标准会随之提升。新增的免费工作餐、 “方威励志奖学金” 、孝敬父母金则涵盖员工工作环境优化、子女教育、父母养老多个方面,其中,免费工作餐1月1日起在海航航空旗下海南航空太原基地、福州航空率先实施,其余单位将在完成食堂自营评估及整改后陆续落实;“方威励志奖学金”参照方大集团政策,为入学国内外特定70所高校的员工子女提供在校期间奖学金,同时对于家境贫寒且获得奖学金的员工子女,还将给予生活费资助其完成学业;孝敬父母金则建立在企业实现月度盈利的基础上,当月为符合条件的员工父母发放1000元。后期经过调研和方案研究后,海航航空还将推出员工及家属(限定员工配偶、父母和子女)医疗费用资助福利,优化升级优惠机票等福利项目。

方大集团董事局主席方威曾多次在海航航空内部强调,企业要踏踏实实做实事,带领员工共同富裕,在企业内部让员工感到自豪,发自内心地把员工当成亲人、朋友,努力为员工创造物质精神双幸福。此次系列福利政策的落地是落实有关工作部署,关爱员工的具体举措,是秉承方大集团“以人为本,诚信为先”的企业精神,以员工为中心,催生企业内生动力的重要体现。

航空运输要闻航空运输

2022-1-4 15:12:38

航空运输要闻航空运输

2022-1-4 16:52:57

0 条回复 a文章作者 m管理员
    暂无讨论,说说你的看法吧
搜索